Emploi en CDD du 27 mai au 30 août 2026
Au sein du Service jeunesse de la Direction des sports et de la jeunesse, en lien hiérarchique avec le Coordinateur de la Coopérative Jeunesse de Service (CJS), le soutien d’un parrain jeunesse et d’un parrain économique, vous animez et accompagnez la mise en œuvre de la CJS.
Vous aurez la responsabilité d’accompagner et d’encadrer un groupe de coopérant·e·s de 16 à 18 ans dans la mise en place et la gestion de la CJS. Dans ce contexte de prise en charge individuelle et collective, l’animateur·trice devra donc mobiliser les coopérant·e·s autour des objectifs inhérents à la gestion d’une entreprise coopérative et à la vie associative. Formés à la pédagogie coopérative lors d’une semaine de formation au démarrage du contrat, l’animateur·rice intervient en appui aux coopérant·e·s pour leur permettre de créer et développer leur activité.
Vous serez un binôme et aurez un profil complémentaire : l’un·e au profil « économie-coopérative » et l’autre au profil « jeunesse-éducation populaire ».
Missions
- Informer, recruter et sélectionner l’équipe de jeunes coopérant-e-s,
- Former les jeunes coopérant-e-s et les accompagner dans la prise en charge graduelle du projet,
- Encadrer les jeunes à toutes les étapes de mise sur pied de leur entreprise (planification, pro- motion, négociation de contrats, comptabilité, etc.),
- Animer le groupe et assurer la cohésion du groupe,
- S’assurer de la bonne gestion économique de la CJS dans les règles de gestion comptable et dans le respect des procédures définies,
- S’assurer du respect de la réglementation et du respect des conditions de sécurité,
- Identifier les partenaires du projet sur le territoire et les sensibiliser à l’action de la CJS, avec l’appui du comité local,
- Rédiger un rapport d’activités à la fin du projet et présenter un bilan.
Profil du candidat « Jeunesse et éducation populaire »
- Expérience en animation auprès d’adolescents,
- Connaissance des outils et méthodes d’éducation populaire,
- Aisance orale et capacité à présenter un projet devant des partenaires
- Etre ouvert aux principes coopératifs et à l’ESS
- Connaissance des acteurs de jeunesse et sociaux,
- Posséder des connaissances en gestion : comptable, communication, RH
Profil du candidat « Vie économique »
- Connaissance de l’Economie Sociale et Solidaire et des coopératives,
- Etre sensibilisé·e·s à l’entrepreneuriat,
- Notions en gestion d’entreprise et connaissances du monde l’entreprise,
- Aisance orale et capacité à présenter un projet devant des partenaires,
Connaissance des acteurs socio-économiques locaux (pépinière d’entreprises, couveuses, espaces collaboratifs, CAE, etc.), - Expérience en animation auprès d’adolescents
Compétences requises
Savoirs
- Connaissances dans le domaine de l’animation,
- Connaître le public jeune,
- Maîtrise des outils informatiques,
Savoir-faire
- Accompagner et animer des projets,
- Etre à l’aise à participer à la mise sur pied d’un projet d’entreprise économique,
- Maîtriser et suivre un budget,
- Assurer les reportings et bilans,
- Capacité d’écoute, de compréhension et d’adaptation
Savoir-être
- Aisance et facilité d’accueil et de contact avec le public jeune,
- Qualité relationnelle avec un public jeunesse,
- Dynamisme et bienveillance,
- Aptitude pour le travail en équipe,
- Aptitudes relationnelles, disponibilité, fiabilité, rigueur
Spécificités du poste
Poste à temps complet à 35h hebdomadaire
Semaine de formation obligatoire du 1er au 5 juin 2026, pris en charge par la collectivité
Lieu de travail : Spot Jeunesse, 5 rue du sous-lieutenant Balocco à Fleury-les-Aubrais
Déplacement sur le territoire : permis B obligatoire
Possibilités de travail en soirée
