Communiqué de presse: Offre Chef brigade | emploi Clichy (92

Compatibilité

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Filière : Police

Métier : Police - Sécurité

Catégorie : C

Agent de police municipale -APM-(policier municipal)

CDI

Lieu : Clichy

Titulaire

Expérience : 3 à 5 ans

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite : 02/03/2026

Poste ouvert en recrutement

Descriptif et missions

Chef de brigade (H/F)

Ce poste est à pourvoir à Clichy.
Chef de brigade (H/F)

Ville de 64000 habitants, à proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun, Clichy est membre du Territoire Boucle Nord de Seine et de la Métropole du Grand Paris.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, avec la possibilité de pratiquer votre métier dans toutes ses missions dévolues?
Rejoignez nous!
Sous l'autorité du Responsable de la Police Municipale et de ses adjoints, il assure la gestion, l'organisation et l'encadrement de la brigade d'intervention placée sous sa responsabilité. Il veille à l'application des consignes et directives transmises par la direction, contrôle et soutient l'activité des agents sur la voie publique, et garantit le respect de la hiérarchie et des ordres donnés. Il établit les bilans mensuels d'activité de la brigade et s'assure du maintien et de l'actualisation des connaissances professionnelles des agents (juridiques, techniques et pratiques). Enfin, il participe activement aux missions de police municipale.

Profil recherché

Chef de brigade (H/F)

1. Savoirs :
- Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation.
- Connaître les prérogatives du policier municipal et son cadre juridique
- Connaître les gestes techniques professionnels et d'intervention

2. Savoirs faire :
- Être autonome et polyvalent
- Aptitude au commandement
- Sens du travail en équipe et de l'organisation
- Maitrise des outils informatiques et des moyens de communication (radio, TPH...)
- Bonne capacité rédactionnelle et un esprit de synthèse
- Savoir rendre compte à l'oral et à l'écrit
- Capacités d'analyse, d'observation et d'anticipation
- Savoir transmettre des consignes et des informations
- Aptitude à travailler en transversalité avec les autres services de la mairie (voirie, etc...) et les services extérieurs (État : police nationale, etc...)
- Réactivité et gestion des situations d'urgence et pouvant présenter un danger

3. Qualités relationnelles exigées :
- Bonne présentation, bonne qualité relationnelle et d'adaptation
- Esprit d'équipe
- Discrétion, maitrise de soi, comportement irréprochable en toute circonstance et en tout lieu, en tenue ou en civil (code de déontologie)
- Être à l'écoute des administrés en toute objectivité
- Respecter sa hiérarchie et les consignes données
EC21106

Avantages collectifs au travail

Chef de brigade (H/F)

Prime de fin d’année
Restauration collective/titres restaurant
Compte-Epargne Temps
Prise en charge Mutuelle
CPF-compte personnel de formation avantageux
Prise en charge frais déplacement formation
Abonnement CNAS ou FNAS
ARTT
Autorisations spéciales d’absence
RIFSEEP
CIA

Description de la collectivité

Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.

Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,

Venez nous rejoindre !