Las normativas laborales y fiscales cambian constantemente y no estar al día con ellas, puede traer sanciones, errores en los pagos y problemas con los trabajadores. Una persona experta en nómina no sólo garantiza el cumplimiento legal, sino que también optimiza la gestión de salarios, retenciones y beneficios, asegurando que la empresa funcione sin contratiempos.
- Actualización constante: Conoce las últimas modificaciones en leyes laborales, impuestos y seguridad social.
- Precisión y eficiencia: Evita errores en los cálculos y garantiza pagos correctos
- Seguridad y confianza: Reduce riesgos de multas o reclamaciones de empleados.
Como cada año, el 2025 nos ha traído distintas modificaciones en el área laboral, que afectan tanto a empleadores como a empleados, entre otras:
1.- Implementación de la “Cuota de Solidaridad”
Se ha introducido una nueva cotización adicional para los trabajadores con salarios superiores a la base máxima de cotización (56.500€ anuales en 2025). Esta “Cuota de Solidaridad” se aplica en distintos porcentajes.
2.- Reducción de la jornada laboral
Se ha reducido la jornada laboral de 40 a 37,5 horas semanales, sin disminución salarial. Esta medida busca mejorar la conciliación entre la vida laboral y personal, así como aumentar la productividad. Las empresas deben adaptar sus convenios colectivos antes del 31 de diciembre de 2025.
3.- Registro horario digital obligatorio
Junto con la reducción de jornada, se ha establecido la obligatoriedad de un registro horario digital, objetivo, fiable y accesible. Este sistema debe estar disponible en tiempo real para la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, así como para los representantes de los trabajadores.
4.- Compatibilidad entre pensión y empleo
Se han introducido medidas que permitan la compatibilidad entre la pensión de jubilación y el trabajo, fomentando la prolongación de la vida laboral.
Nosotros contamos con una amplia experiencia en la prestación de servicios de externalización del proceso de gestión de nómina y RRHH, bajo un enfoque propio, metodológico, fruto de la experiencia de más de 55 años en el mercado. Nuestro principal valor es la satisfacción y la fidelidad de nuestros clientes, siendo alguno de ellos tan antiguo como la propia empresa.
