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GIDP - HRDA - Associazione Direttori Risorse Umane

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59 communiqués de presse

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16/07/2026
Économie
Finance
Consommateurs
Production
Industrie
PAY TRANSPARENCY: UN'OPPORTUNITÀ PER RENDERE IL RECRUITING PIÙ EQUO, TRASPARENTE E COMPETITIVO
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10/07/2026
Économie
Finance
Économie internationale
Marché du travail
Bando formazione continua 2026: riaperto il bando di Regione Lombardia per finanziare la crescita delle competenze del tuo team - Ne parliamo con JOB FARM
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10/07/2026
Économie
Finance
Écologie/Santé environnementale
Parcs et terrains de sport
LEADERSHIP, CORAGGIO E COACHING PER ACCOMPAGNARE IL CAMBIAMENTO - Intervista a Daniela Zamboni Responsabile Risorse Umane e Sistemi di Gestione COGEME Energia Srl e COGEME Spa
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08/06/2026
Économie
Finance
Consommateurs
Société - Divers
COME INCREMENTARE L’EMPOWERMENT DELLE PERSONE IN AZIENDA - Intervista a Benedetta De Michelis, Business Development Manager B2You Altroconsumo
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08/06/2026
École/Enseignement
Université
Marché du travail
HR CARDINE TRA BUSINESS, RELAZIONI SINDACALI E INDUSTRIALI - Intervista a Daniele D'Alessandra, Head of Employment Contracts & Labor Law Università Bocconi
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21/05/2026
Économie
Finance
Économie internationale
Politique Intérieure
PERCHÉ I “PUBLIC BENEFIT” PIACCIONO AGLI HR MANAGER
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11/05/2026
Économie
Finance
Économie internationale
Production
Industrie
LA TRASPARENZA COME LEVA DI TRASFORMAZIONE INTERNA - Ne parliamo con ADVANT Nctm
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11/05/2026
Musique
Économie
Finance
Marché du travail
HR PROTAGONISTA DEL CAMBIAMENTO AZIENDALE - Intervista a Chiara Daviddi HR Manager di Agos
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23/04/2026
Économie
Finance
Établissements Publics/Vente au Détail
Marché du travail
Syndical
COMPUTO DELLE VOCI RETRIBUTIVE AI FINI DEL CALCOLO DEL TFR: RECENTI INDIRIZZI APPLICATIVI
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13/04/2026
Économie
Finance
Marché du travail
Syndical
LE 5 PAROLE CHIAVE DELL’HR OGGI: EMPATIA, ASCOLTO, FIDUCIA, ADATTABILITA’ E SOSTEGNO - Intervista a Matteo Bracchi, Direttore Risorse Umane dell'Istituto La Provvidenza
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