Tecniberia ha mantenido distintos encuentros con la Universidad Carlos III de Madrid, la Universidad Politécnica de Madrid y la Universidad Nebrija con el objetivo de seguir fortaleciendo la colaboración entre el ámbito académico y el profesional, así como impulsar iniciativas orientadas a la captación, formación y desarrollo del talento joven en el sector de la ingeniería y la consultoría.
En los distintos encuentros participaron representantes de Tecniberia junto a representantes institucionales y académicos de las tres universidades, con el propósito de avanzar en nuevas vías de colaboración entre universidad y empresa y promover iniciativas vinculadas al talento joven y la empleabilidad.
Durante las reuniones, Tecniberia destacó la importancia de reforzar la conexión entre universidad y empresa para acercar a los estudiantes las oportunidades del sector de la ingeniería española y favorecer una mejor orientación académica y profesional. Asimismo, la Asociación puso de manifiesto la preocupación existente en el sector por la carencia de profesionales y la necesidad de abordar este desafío para sostener el crecimiento industrial, tecnológico y energético. También se señaló que la captación y retención de talento en las ingenierías constituye una de las cuestiones más relevantes para el sector, ya que el principal activo de las empresas son las personas.
Estas reuniones han permitido avanzar en posibles líneas de colaboración y en la elaboración de futuros protocolos conjuntos que sirvan de marco para desarrollar iniciativas vinculadas al talento joven, la empleabilidad y la conexión entre formación y realidad empresarial.
La Universidad Carlos III de Madrid, la Universidad Politécnica de Madrid y la Universidad Nebrija destacan por su excelencia académica, su apuesta por la innovación y su estrecha relación con el entorno profesional, aspectos clave para afrontar los retos presentes y futuros del sector.
