Arranca el ciclo Empresa Familiar 2026 con un itinerario de 15 actividades para acompañar a las empresas familiares de Bizkaia
CEBEK, la Cámara de Comercio de Bilbao y la Cátedra de Empresa Familiar de la UPV/EHU inauguran un nuevo programa con la jornada “Protocolo familiar: pilar de la confianza y de protección jurídica”, con la colaboración de la Diputación Foral de Bizkaia.
De izquierda a derecha: Txomin Iturralde, Responsable Cátedra de la Empresa Familiar de la UPV/EHU; Arantza Ibarra, Jefa de Sección de Promoción del Talento y Cultura Emprendedora de la Diputación foral de Bizkaia; Begoña San Miguel, Vicepresidenta de CEBEK y Presidenta de la FVEM; Alejandro Beitia, Presidente de la Comisión de Empresa Familiar de la Cámara de Bilbao y Manuel Baldelana, Socio Director Prosuces Consultores de Empresa Familiar.
Se ha dado comienzo a una nueva edición del ciclo Empresa Familiar, un itinerario anual de jornadas, talleres y conferencias dirigido a acompañar a las empresas familiares de Bizkaia en sus principales retos de continuidad, competitividad y adaptación.
La apertura institucional ha corrido a cargo de la entidad anfitriona (CEBEK) con Begoña San Miguel, Vicepresidenta de CEBEK y Presidenta de la FVEM, junto a Alejandro Beitia, Presidente de la Comisión de Empresa Familiar de la Cámara de Bilbao, Txomin Iturralde, Responsable Cátedra de la Empresa Familiar de la UPV/EHU y Arantza Ibarra Mancho, Jefa de Sección de Promoción del Talento y Cultura Emprendedora de la Diputación foral de Bizkaia.
Durante su intervención, Begoña San Miguel ha subrayado la relevancia de la empresa familiar para la economía y el arraigo del territorio, así como la necesidad de seguir generando espacios útiles para compartir conocimiento, anticipar retos y reforzar la continuidad de los proyectos empresariales. Bajo el lema “Reinventarse para permanecer: opciones reales para la Empresa Familiar”, el ciclo de este año reunirá 15 actividades a lo largo de 2026 en torno a cuestiones como el protocolo familiar, la digitalización, la inteligencia artificial, la sucesión, la gobernanza, la fiscalidad, la internacionalización o la gestión de conflictos.
La primera sesión, celebrada en la sede de CEBEK, ha estado centrada en el protocolo familiar como pilar de la confianza y de la protección jurídica. Tal y como recoge la propia convocatoria, esta herramienta se ha consolidado como un instrumento clave para garantizar la cohesión, la continuidad y la estabilidad del proyecto empresarial a largo plazo, al ordenar las relaciones entre familia, propiedad y empresa y anticipar posibles conflictos.
El nuevo itinerario mantiene la filosofía que ya han reflejado las ediciones anteriores: ofrecer contenidos especializados, prácticos y de valor para fortalecer la competitividad y la permanencia de la empresa familiar en Bizkaia.
Las empresas familiares tienen un peso decisivo en Bizkaia y constituyen una parte muy relevante de nuestro tejido empresarial y de la riqueza del territorio. Bizkaia concentra en torno a 22.000 empresas familiares, que suponen también aproximadamente el 84% de las compañías del territorio. A escala vasca, las empresas familiares representan el 70% del PIB y el 60% del empleo privado.
