Référence de l'offre : i37-
Date limite de l'offre : dimanche 16 août 2026
Publié le 4 août 2026
Fleury-les-Aubrais (21 .305 habitants) est la 4ème ville du département du Loiret et de la Métropole d'Orléans. Fleury est une ville jeune, sportive, active, pratique à vivre et solidaire. La gare, la proximité de l'autoroute et le tramway font de cette ville à la campagne un point stratégique de la Métropole d'Orléans. Ville verte avec la première micro-forêt du Loiret, ville dynamique avec de nombreux projets, Fleury-les-Aubrais entame son renouveau mis en oeuvre par près de 500 agents-es
| Lieu de travail | Crèche les oisillons |
|---|---|
| Filière | |
| Catégorie | |
| Cadre Emplois | Agent auprès d’enfants en crèche |
| Grade |
Missions / Activités
– Assurer les soins de base aux enfants : hygiène, confort, aide aux repas, éveil au goût, accompagnement au lever de sieste.
– Veiller au bien-être global des enfants en instaurant un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant.
– Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
– Maintenir un lien quotidien de qualité avec les familles, dans une posture d'écoute et de respect.
– Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
– Assurer l'entretien des locaux, de la cuisine, du matériel et du linge, dans le respect des protocoles et de la méthode HACCP.
– Gérer les stocks de produits d'entretien et préparer les commandes nécessaires.
Spécificités du poste
Avantages
Profil du candidat
– CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance exigé
Savoirs
– Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles HACCP.
– Connaissance du développement global de l'enfant de 0 à 6 ans (physique, moteur, affectif) et de ses besoins fondamentaux.
– Connaissance de la règlementation en structures d'accueil collectif : cadre légal et éducatif.
– Connaissance des bases de la nutrition infantile : besoins alimentaires, diversification, allergies.
– Connaissance du projet pédagogique de l'établissement : principes de base et participation à sa mise en œuvre.
Compétences
– Réaliser les soins quotidiens : changes, aide à l'habillage, hygiène, accompagnement aux repas et au sommeil.
– Animer des activités d'éveil : motricité, jeux, comptines, lecture, activités sensorielles ou créatives.
– Observer et alerter : repérer les signes de mal-être ou d'anomalies chez l'enfant.
– Assurer l'entretien des locaux et du matériel : nettoyage, désinfection, rangement, gestion du linge.
– Appliquer les protocoles de sécurité : gestes de premiers secours, évacuation, surveillance active.
– Utiliser correctement le matériel d'entretien : produits, équipements, dosages.
– Gérer les stocks : suivi des produits, anticipation des besoins, commandes.
Savoir-être
– Attitude bienveillante, discrète et respectueuse.
– Vigilance constante dans la surveillance des enfants.
– Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec l'ensemble des professionnels.
– Aisance relationnelle avec les enfants, les familles et les collègues.
– Adaptabilité aux différentes situations du quotidien.
– Capacité à prendre du recul et à gérer ses émotions.
– Rigueur dans l'application des consignes et protocoles.
| Temps de travail | Temps complet |
|---|---|
| À pourvoir le | 01/09/2026 |
| Origine du poste | Dès que possible |