Amb motiu del Dia Mundial de la Salut Mental, que es commemora el 10 d’octubre, des de Plataforma Educativa ens sumem a la campanya «Recomponte: reconnecta» de Fundación Diversidad, una iniciativa que convida a situar el benestar emocional al centre, trencar estigmes i avançar cap a entorns laborals més inclusius i saludables. La campanya es desenvoluparà del 5 al 16 d’octubre de 2026 amb el lema «Recomponte: reconecta» i l’etiqueta #RecomponteReconecta.
Des d’OrgullosaMents i ResponsableMents abordem la salut mental des de dues perspectives complementàries: el respecte a la diversitat i la prevenció en l’entorn de treball. Les discriminacions, els prejudicis i la dificultat per expressar-se amb llibertat poden afectar el benestar de les persones; per això, promoure la inclusió i cuidar les condicions de treball formen part d’un mateix compromís amb la salut. Parlar de salut mental és també parlar de drets, equitat i entorns laborals saludables.
OrgullosaMents promou una cultura de la diversitat des d’una perspectiva interseccional i treballa per prevenir les diferents formes de discriminació. Aquesta mirada reconeix que les desigualtats poden entrecreuar-se segons l’origen, l’edat, la discapacitat, la identitat o expressió de gènere, l’orientació sexual, la situació socioeconòmica o altres circumstàncies personals i socials.
Cuidar la salut mental implica generar entorns on totes les persones puguin sentir-se escoltades, reconegudes, respectades i acompanyades. També implica revisar actituds, qüestionar prejudicis, combatre els discursos d’odi i crear espais segurs en els quals cada persona pugui ser i expressar-se sense por.
Aquesta mirada inclusiva també forma part de la seguretat i salut laboral, tal com es va recordar en el comunicat intern del 28 d’abril amb motiu del Dia Internacional de la Seguretat i la Salut en el Treball ‘Escoltar, acompanyar, sostenir… també cansa. Tinguem cura de la nosatra salut’.Escoltar, acompanyar, sostenir… també cansa. Tinguem cura de la nosatra salut’. Prevenir no és només evitar accidents o riscos físics: també és identificar i abordar els factors psicosocials que poden afectar la salut mental, i afavorir entorns de treball respectuosos on les persones puguin comunicar situacions de malestar sense por.
Per això, des de Plataforma Educativa fem una crida a aturar-nos, escoltar-nos i reconnectar amb el nostre benestar i amb les persones que ens envolten. Perquè cuidar-nos també és construir comunitat. I perquè no hi pot haver benestar real sense inclusió, respecte i garantia de drets.
“Com a organització, volem que aquesta mirada es tradueixi en accions quotidianes: escoltar les persones, detectar factors de risc psicosocial i actuar davant les situacions que puguin perjudicar-ne el benestar. La inclusió i la prevenció han d’avançar juntes perquè els entorns de treball siguin saludables i respectuosos amb tothom.” Mònica Canela Cap del Dept de Q, MA, RSC i SSL
Cada identitat compta. Cada emoció importa.
Recomposa’t. Reconnecta. Cuidem-nos des de la diversitat.
Més informació i materials per participar en la campanya «Recomponte: reconnecta» i en l’article«La salut mental també entén de diversitat»
