Buonomo e Verzari: �Antincendio civile e terrestre, firmato verbale per nuovo Ccnl�
31/10/2026 Sindacato.
�Con questo accordo restituiamo dignit�, diritti e tutele a un comparto che, per troppo tempo, ha subito condizioni di forte arretratezza contrattuale e un�insufficiente valorizzazione professionale ed economica�.
� quanto hanno dichiarato la segretaria confederale della Uil, Vera Buonomo, e Marco Verzari, segretario generale della Uiltrasporti, commentando il verbale d�intesa per la costituzione del nuovo Contratto collettivo nazionale di lavoro dell�antincendio civile e terrestre, firmato nella serata di ieri.
�Si tratta di un traguardo atteso da anni che coinvolge oltre 6.000 lavoratrici e lavoratori, ai quali veniva applicato un contratto collettivo rimasto senza rinnovo per ben 13 anni. Con questa intesa - hanno sottolineato Buonomo e Verzari - si apre finalmente una nuova stagione contrattuale, fondata su un sistema di tutele pi� moderno, inclusivo e coerente con i principi di rappresentanza, tutela dei diritti e valorizzazione del lavoro, propri del sindacato confederale. Il nuovo impianto contrattuale determina un significativo miglioramento delle condizioni economiche, con un aumento del TEM pari al 24% rispetto al precedente trattamento tabellare e un incremento economico complessivo, a regime, di oltre 3.500 euro. Per la prima volta - hanno precisato Buonomo e Verzari - vengono introdotti istituti fondamentali quali l�assistenza sanitaria integrativa, la previdenza complementare e un sistema di indennit� finalizzato a riconoscere adeguatamente le specificit�, le responsabilit� e le condizioni di svolgimento delle attivit� lavorative. L�intesa assume inoltre un�importanza strategica per l�intero settore, perch� consente di avviare un necessario riordino della contrattazione collettiva, individuando nel nuovo Ccnl unico, di durata triennale e con scadenza al 31 dicembre 2029, un riferimento nazionale per il comparto dell�antincendio civile e terrestre.
Con questo accordo - hanno concluso Buonomo e Verzari - affermiamo un principio di giustizia contrattuale e sociale garantendo salari adeguati, diritti, welfare, previdenza e prospettive future. Un risultato importante per il lavoro, per la contrattazione rappresentativa e per il sindacato confederale�.
Roma, 31 ottobre 2026