Missions

  • Votre profil nous intéresse si vous êtes diplômé d’état auxiliaire de puériculture, et avez de bonnes connaissances dans le domaine de la Petite Enfance.
  • Idéalement, vous avez une première expérience en crèche (stage ou CDD).
  • Votre dynamisme et votre cohésion d’équipe sont reconnues, tout comme vos capacités d’adaptation ou votre créativité, alors rejoignez-nous !
  • Venez participer activement à nos projets comme le jardin pédagogique, les olympiades de la petite enfance, le lien intergénérationnel avec les EHPAD, le projet cinéma ou le défilé du festival culturel de la ville.
  • Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire doté d’une psychologue référente inclusion, d’une EJE volante, d’une infirmière référente santé, soutenu par un pôle administratif.
  • Vous travaillerez pour une ville à taille humaine, attachée au service rendu aux usagers et au cadre de vie de ses habitants, au sein d’une structure proche de la gare et du centre-ville.

Grade

  • Ce poste à temps plein (37H) de catégorie B, est à pourvoir dès que possible, ouvert sur le grade d’auxiliaire de puériculture classe normale

Rémunération

  • L’agent bénéficie de 25 jours de congés annuels ainsi que 12 jours RTT.
  • Votre rémunération est composée d’un régime indemnitaire (RIFSEEP) et d’une prime annuelle.
  • Un forfait Mobilités Durables est versé dans le cadre des déplacements des agents entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail ayant recours à un mode de transports alternatifs et durables. Un parking est mis à votre disposition, à proximité de l’Hôtel de Ville, si vous vous déplacez en voiture.
  • Une adhésion au CNAS vous fera bénéficier de nombreux avantages : solidarité, noël des enfants, séjours, ticket CESU, culture, billetterie, loisirs, chèques et cartes cadeaux …
  • Vous pouvez opter pour une souscription au contrat garantie de salaire auprès de la Mutuelle Nationale Territoriale, en partenariat avec la Ville, avec une participation financière.
  • Enfin, soucieuse de votre bien-être au travail, la ville a mis en place un dispositif sport et bien-être au travail.

Recrutement

  • Recrutement par voie de mutation ou de détachement ou par voie contractuelle

Pour postuler, adressez votre CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire via le lien suivant :