Buscamos un/a facultativo/a para integrarse en el servicio de Rehabilitación del Consorcio Sanitario del
Alt Penedès y Garraf. El Consorci Sanitari Alt Penedès-Garraf es una entidad pública creada el 1 de abril
de 2019, que integra los recursos sanitarios de las comarcas del Alt Penedés y el Garraf, con el objetivo
de dar respuesta a las necesidades sanitarias y sociales de nuestra población de referencia mediante la
ejecución de actividades hospitalarias asistenciales, preventivas, rehabilitadoras, docentes y de
investigación. Está constituido por el Hospital Comarcal de l’Alt Penedès (Vilafranca del Penedés), el
Hospital R. Sant Camil (Sant Pere de Ribes), el Hospital Sant Antoni Abat , el Centro de Rehabilitación y
el Centro de Atención Primaria de Baix-a-Mar (Vilanova i la Geltrú).
Cuenta con Unidades Docentes acreditadas para impartir formación reglada de especialidades en
ciencias de la salud por el sistema de residencia, de acuerdo con el que establecen los programas
oficiales de las diferentes especialidades y estudios de grado y posgrado en ciencias de la salud y
relacionados.
Somos un hospital asociado a la Facultad de Medicina y Ciencias de la Salud de la Universidad de
Barcelona, donde acogemos cada año alumnos tanto de medicina como de enfermería.
Nuestros profesionales están implicados en la mejora continua, al potenciar la investigación y facilitar
la realización de tesis doctorales, con el apoyo de la institución.
¿Y por qué con nosotros?
- Encontrarás un buen ambiente de trabajo, formando parte de un equipo de profesionales donde
el factor humano y el trabajo en equipo es algo prioritario. - Desarrollarás tus funciones en un centro hospitalario que dispone de varios proyectos de mejora
de servicio.
Requisitos: - Acreditación de la titulación de Licenciado/a en Medicina (homologación y permiso de trabajo en
el caso de profesionales extracomunitarios). - Acreditación de la especialidad en Medicina física y rehabilitación vía MIR (homologación en el
caso de profesionales extracomunitarios).
Se valorará:
- Orientación preferente al ámbito asistencial.
- Capacidades de comunicación, empatia y trabajo en equipo.
Ofrecemos:
- Contrato de interinidad pendiente de convocatoria.
- Retribución salarial según convenio Sanidad Concertada de Cataluña (SISCAT) – Grupo 1.
- Jornada completa (1688 hores anuales).
- Incorporación inmediata.
- Formación continuada y carrera profesional.
Medio de presentación de la documentación:
Las personas interesadas deberán enviar curriculum vitae a seleccio@csapg.cat, indicando la referencia
REHAB_CSAPG.
La organización no discrimina ni discriminará por motivos de raza, color, religión, genero, expresión de
género, edad, origen nacional, discapacidad, estado civil u orientación sexual en ninguno de sus
procesos selectivos.
Requisitos generales:
- Contar con los permisos legales necesarios para poder trabajar legalmente en el Estado Español.
- Poseer suficientes conocimientos de catalán y castellano para poder ejercer adecuadamente las
funciones del puesto de trabajo. - No haber sido separado / a, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades
Autónomas, y no encontrarse en situación de inhabilitación absoluta o especial para ejercer empleos o
cargos públicos por resolución judicial. - En caso de ejercer otra actividad pública o privada, disponer de la preceptiva Autorización previa de
compatibilidad. En caso de resultar seleccionado / a en esta convocatoria, y si se encuentra bajo alguna
causa de incompatibilidad de las previstas legalmente para poder prestar servicios laborales en el
Consorci Sanitari de l’Alt Penedès i Garraf y antes de formalizar el correspondiente contrato de trabajo,
deberá proceder a su resolución o solicitar la previa autorización de compatibilidad. - Disponer de la titulación académica oficial y, de ser no española, debidamente homologada para
ejercer en España. - En caso de ser necesario, estar colegiado/a y al cargo del pago de cuotas y del seguro de
responsabilidad. - En caso de no poseer la nacionalidad española: no hallarse inhabilitado / a o en situación equivalente
ni haber sido sometido / a sanción disciplinaria o equivalente, que impida, en el Estado de procedencia
de la persona aspirante, el acceso al empleo público. Se efectuará declaración jurada. - No haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual
o tráfico de seres humanos con una declaración responsable de no haber sido condenado por sentencia
firme por delitos contra la libertad e indemnidad sexual y una autorización expresa para comprobar la
veracidad de la declaración, de acuerdo a la Ley orgánica 1/1996, de 15 de enero, de protección jurídica
del menor. Alternativamente se puede presentar certificado negativo del Registro Central de
Delincuentes Sexuales. - Tener cumplidos 18 años y no exceder, en su caso, de la edad reglamentaria de jubilación o de aquella
otra que pueda establecerse por ley.
