Jóvenes palestinos se capacitan para incorporarse al mercado laboral como profesionales del sector agropecuario

Junto con nuestros socios locales Agricultural Development Association (PARC) y The Lutheran World Federation (LWF) y el apoyo financiero de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), hemos iniciado un nuevo proyecto para apoyar a jóvenes palestinos en la adquisición de competencias profesionales de calidad y, así, facilitar su acceso al mercado laboral.

Con esta iniciativa, trabajaremos para impulsar el desarrollo de negocios agropecuarios que den respuesta a las necesidades del mercado laboral local y faciliten la inserción de los y las jóvenes en el mismo. Así, se fortalecerá la formación técnico profesional de la juventud, aprovechando el conocimiento adquirido en experiencias pasadas en este sector y en los procesos de incubación y aceleración de empresas.

El mercado laboral palestino está inmerso en una situación de debilidad crónica agravada por la situación de inestabilidad actual, lo cual conduce a una situación de pérdida de empleos y disminución de los ingresos que, a su vez, provoca un incremento de la pobreza e, incluso, un aumento de la inseguridad alimentaria.

Creación de empleo joven

Para hacer frente a la realidad de extrema vulnerabilidad en la que se encuentra la juventud palestina, este proyecto tiene por objetivo incentivar las actividades económicas dirigidas a estimular la creación de empleo (por cuenta propia o ajena) joven y el desarrollo económico. La iniciativa se implementará en el entorno rural y periurbano de Jerusalén y Ramala, a través de programas de formación vocacional dirigidos a fomentar una empleabilidad de calidad con un enfoque innovador en el sector agrícola.

De esta forma, no solo se pretende estimular la creación de empleo joven, sino que también se espera generar una capacidad de respuesta a las necesidades de alimentación que puedan aparecer como consecuencia de la compleja situación actual.

Ejes de actuación

Para apoyar a la población joven a mejorar su resiliencia económica, a través del acceso a la empleabilidad y el emprendimiento, nos basaremos en tres ejes de actuación.

El primero de ellos se dirige a aumentar las capacidades de los y las jóvenes, estableciendo dos caminos: para los que deseen emprender y para los que prefieran acceder a un empleo por cuenta ajena.

El segundo eje se centrará en la capacitación de aquellos participantes que quieran desarrollar su propio negocio. Para apoyarles, se basará en experiencias previas y seguirá un itinerario formativo ya testado y fundamentado en la metodología Business Canvas Model.

Finalmente, el tercer eje de actuación contempla el apoyo a iniciativas empresariales siguiendo un proceso de incubación y aceleración de empresas que pueda servir de catalizador para que los y las participantes puedan optar a la oportunidad de ser empleados por estas entidades.