Con motivo del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, en mentorDay queremos destacar el papel fundamental de las mujeres emprendedoras y el esfuerzo constante por reducir la brecha de género en el ecosistema emprendedor.
Las cifras reflejan avances, pero también nos recuerdan que el camino hacia la igualdad está lejos de haberse completado. Según el último ‘Mapa del Emprendimiento’ elaborado por South Summit e IE University, las startups fundadas únicamente por mujeres representan el 10% del total en 2024 en España, una mejora de cuatro puntos con respecto a 2022, pero aún muy por debajo del 59% de startups fundadas por hombres.
En mentorDay hemos conseguido duplicar esta media, situándonos por encima del sector gracias a nuestras medidas de igualdad y apoyo a la mujer emprendedora. No obstante, seguimos trabajando para alcanzar una verdadera equidad.
Mujeres emprendedoras: mayor impacto y rentabilidad
Aunque las mujeres representan solo el 20% del total de emprendedores en España, frente al 80% de hombres, algunos datos muestran una tendencia positiva:
- Las mujeres CEO representan el 51% de las startups en España, superando por primera vez a los hombres (49%).
- Solo el 8% de startups fundadas por mujeres tienen un CEO masculino, una mejora con respecto al 28% registrado en 2023.
- El 11% de las startups femeninas tienen ingresos entre 150.000 y 500.000 euros, superando el 9% de startups masculinas y el 7% de startups mixtas.
- Cuando las startups lideradas por mujeres alcanzan la rentabilidad, consiguen mejores resultados que sus homólogos masculinos. Esto refuerza la importancia de impulsar el acceso de mujeres a recursos y financiación para maximizar su impacto.
A pesar de estos avances, todavía persisten barreras. Un 18% de las mujeres fundadoras no ocupa cargos directivos en sus propias empresas, frente al 11% de los hombres. Además, posiciones clave como CTO siguen estando dominadas por hombres (17% frente al 5% de mujeres).
mentorDay impulsa el emprendimiento femenino
En mentorDay llevamos años implementando acciones concretas para promover la participación femenina en la creación de empresas:
✅ Acreditación de más mujeres mentoras que hombres, ofreciendo referencias femeninas que inspiren a nuevas emprendedoras.
✅ Prioridad a mujeres en nuestros programas de aceleración, asegurando su acceso a formación y financiación.
✅ Creación de casos prácticos de mujeres emprendedoras basados en nuestras alumni, para visibilizar historias de éxito y motivar a nuevas generaciones.
✅ Promoción de redes de apoyo entre mujeres emprendedoras para fomentar la colaboración y el empoderamiento económico.
Sabemos que emprender es clave para la autonomía financiera de las mujeres, pero aún existen barreras legales y estructurales. Naciones Unidas advierte que en el 51% de los países aún hay leyes que limitan el acceso de las mujeres a ciertos empleos, y en América Latina una de cada dos mujeres sigue fuera del mercado laboral.
Treinta años después de la Declaración de Beijing, el progreso es insuficiente: 119 millones de niñas siguen sin escolarizar, el 10% de las mujeres vive en pobreza extrema y, si no aceleramos el cambio, tardaremos 137 años en cerrar la brecha de género, según ONU Mujeres.
Mujeres inversoras: un reto pendiente
Si analizamos el papel de la mujer como inversora en startups, la desigualdad es aún mayor. En España:
- Solo el 16% de los puestos en consejos de administración de gestoras de fondos están ocupados por mujeres.
- Solo el 19% de los puestos de dirección en gestoras son liderados por mujeres.
- Las mujeres emprendedoras tienen un 30% menos de probabilidades de obtener financiación que los hombres.
Estos datos refuerzan la necesidad de impulsar el acceso de las mujeres a la inversión, tanto como emprendedoras que buscan capital como inversoras que apoyan nuevos proyectos.
mentorDay ofrece plazas gratuitas para mujeres emprendedoras
Con motivo del 8M, mentorDay anuncia plazas gratuitas en sus programas de aceleración para todas las mujeres que deseen impulsar sus proyectos. Cada participante recibirá acompañamiento de una mentora acreditada durante un año, accediendo a una red de expertos, formación y recursos clave para el crecimiento empresarial.
Llamada a la acción: sumemos esfuerzos por la igualdad
En mentorDay seguimos comprometidos con cerrar la brecha de género en el emprendimiento. Invitamos a todas las mujeres con ideas de negocio a aprovechar esta oportunidad y formar parte de nuestra comunidad.
A treinta años de la Declaración de Beijing, los datos nos llaman a la acción. Empoderar a las mujeres no solo es justo, sino también necesario para el desarrollo económico y social. Juntos podemos construir un ecosistema emprendedor más equitativo y próspero.
