Esta mañana ha tenido lugar una jornada de trabajo clave para el sector empresarial madrileño, organizada por el Área de RRHH – Laboral/PRL de la Asociación de Empresas del Metal de Madrid, con la participación destacada de D. Javier Cerrolaza, Director Territorial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en Madrid.
Durante la sesión, celebrada en formato híbrido y con la asistencia de más de un centenar de profesionales del ámbito laboral, recursos humanos y cumplimiento normativo, Cerrolaza presentó en detalle las campañas de inspección previstas para el ejercicio 2025, abarcando más de 66.000 actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales, contratación, igualdad, seguridad social y control administrativo.
Principales líneas de actuación para 2025
📌 Prevención de Riesgos Laborales (16.500 actuaciones)
La Inspección centrará sus esfuerzos en el sector de la construcción, talleres mecánicos y carpinterías metálicas, con especial foco en:
- Caídas en altura
- Retirada de amianto
- Riesgos psicosociales (acoso y sobrecarga mental)
- Exposición a fenómenos extremos como olas de calor
- Protección de mujeres embarazadas o en lactancia
- Evaluación y control del gas radón
📌 Contratación y condiciones laborales (13.500 actuaciones)
Se reforzará el control sobre:
- Uso indebido de contratos temporales y fijos discontinuos
- Cesión ilegal de trabajadores
- Registro de jornada y brecha salarial
- Igualdad de trato y planes de igualdad
- Cumplimiento de la cuota del 2% de trabajadores con discapacidad
📌 Seguridad Social (18.000 actuaciones)
Las actuaciones se enfocarán en:
- Detección de falsos autónomos y administradores ficticios
- Diferencias de cotización por conceptos extrasalariales
- Control de exoneraciones COVID
📌 Tesorería General de la Seguridad Social (18.000 actuaciones)
Vigilancia sobre:
- Altas y bajas fuera de plazo
- Uso fraudulento del periodo de prueba
