Gestionnaire payes et carrières F/H

 CERGY  |  Titulaire ou contractuel



Filière : Administrative

Métier : Ressources humaines

Catégorie : C

Adjoint administratif territorial-AAT

Titulaire ou CDD 

Lieu : CERGY

Titulaire ou contractuel

Expérience : 1 à 2 ans

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite : 29/09/2025

Poste ouvert en recrutement

Descriptif et missions

Gestionnaire payes et carrières F/H

Ce poste est à pourvoir à CERGY.
Gestionnaire payes et carrières F/H

Le Conseil départemental du Val d'Oise recrute pour la Direction des ressources humaines un gestionnaire payes et carrières .
Au sein du service de l'administration du personnel, vous gérez le processus de paie et le suivi administratif des évènements ayant une incidence sur la carrière des agents. 
A ce titre, vous :
- Accueillez, informez et conseillez individuellement les agents, relevant essentiellement de votre portefeuille, sur leur situation administrative 
-  Préparez et mettez en oeuvre les procédures administratives et comptables de la paie des agents du Conseil Départemental du Val d'Oise, ainsi que des actes qui en résultent, en veillant à la mise à jour des données
-  Assurez la gestion courante et la mise à jour des dossiers individuels des agents titulaires et contractuels, et suivez l'évolution de leur situation : recrutement, carrière, indisponibilité physique, fin de contrat et réalisation des actes administratifs nécessaires
-  Etablissez les actes relatifs aux différentes positions administratives et rédigez les documents courants (états liquidatifs, attestations, états de service...)
-  Instruisez, saisissez et contrôlez des éléments relatifs à la paie, à la carrière et à l'absentéisme dans le logiciel EciviRh.
-  Alertez à titre  préventif la hiérarchie sur les situations sensibles (ex : rémunération à demi-traitement, droits à congés maladie, arrêts maladie en continu...)
-  Editez les arrêtés et les courriers courants.

Profil recherché

Gestionnaire payes et carrières F/H

Compétences :
Technique :
-  Calculer une paie et en maîtriser tous les éléments 
-  Maîtriser un logiciel de paye
-  Savoir rédiger
-  Gérer les priorités
-  Planifier et organiser son travail dans un contexte contraignant
Relationnel :
-  Travail en équipe
-  Discrétion professionnelle absolue
-  Disponibilité
Connaissances : 
-  Connaître les procédures administratives et comptables de la paie, ainsi que le statut de la fonction publique territoriale (carrière, indisponibilité physique, retraites,...) et le code du travail

 Profil : 
Diplôme de niveau V ou IV. 
Poste ouvert aux adjoints administratifs territoriaux
EC20698

Avantages collectifs au travail

Gestionnaire payes et carrières F/H

  • Charte managériale
  • Démarche de conseil/protection des agents
  • Aide à la recherche de logement
  • Prime de fin d’année
  • Congés supplémentaires
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Prise en charge Mutuelle
  • Garde enfants
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun

Description de la collectivité

Résolument tourné vers l’avenir, le Val d'Oise a fait de l'innovation et de la valorisation des compétences de ses collaborateurs un marqueur du Département. Fort de la création d'une Ecole du Management par l'Innovation, d'une charte sur le télétravail, le Département du Val d'Oise concilie dynamisme et qualité de vie au travail.
Au quotidien, le Conseil départemental valorise ses atouts pour développer son économie locale et favoriser l’accès à un emploi durable.
Le Département du Val d’Oise, ce sont 3600 agents répartis sur tout le territoire et plus de 150 métiers différents au service des valdoisiens.
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Métier/poste :  Agent d'accueil rh / assistant r h, Agent d’accueil de la mairie , Gestionnaire carrière paie f/h, Assistant administratif - service r h, Gestionnaire carriere et paie , Assistant-e administrative rh recrutement - 12128 , Assistante en ressources humaines , Chargé de recrutement , Gestionnaire ressources humaines f/h, Assistante de direction rh f/h, Rh - une gestionnaire de carrière , Gestionnaire formation , Gestionnaire administration du personnel , Assistant administratif rh- pôle administration du personnel , Assistant ressources humaines , ...

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