En Madison Experience Marketing seguimos apostando por el talento joven como motor de innovación y desarrollo. Nuestra participación en el programa Experience Plus refuerza nuestro compromiso con la empleabilidad juvenil y el futuro profesional de Castilla y León.
¿Qué es el programa Experience Plus?
El programa Experience Plus es una iniciativa del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, en colaboración con las Universidades Públicas de la comunidad y un grupo seleccionado de empresas comprometidas con el desarrollo del talento.
Este programa tiene como objetivo fomentar la inserción laboral cualificada de jóvenes recién titulados a través de itinerarios formativos personalizados y prácticas no laborales en empresas, que incluyen un compromiso de contratación mínima del 50% de los participantes.
Una respuesta al desajuste entre formación y empleo
En Castilla y León, muchos sectores estratégicos —como la automoción, la inteligencia artificial, las TIC o la electrónica— demandan profesionales con una alta especialización. El reto está en alinear la formación académica con las necesidades reales del mercado laboral.
Experience Plus se presenta como una solución a este desajuste, permitiendo a los jóvenes adquirir competencias técnicas avanzadas mientras se insertan en entornos profesionales reales.
El papel de Madison MK en Experience Plus
En Madison creemos firmemente en la formación como herramienta de transformación. Por eso, como empresa colaboradora, ofrecemos oportunidades profesionales reales a los jóvenes que participan en el programa, integrándolos en proyectos de alto impacto, desde estrategias de marketing digital hasta análisis de datos e innovación tecnológica.
Nuestro rol no solo implica facilitar prácticas, sino también crear entornos de aprendizaje, mentoring y desarrollo profesional que promuevan el arraigo del talento en Castilla y León.
Resultados esperados y beneficios para la comunidad
Se estima que el programa beneficiará a alrededor de 350 jóvenes titulados entre septiembre de 2025 y agosto de 2027. Esta inversión se traduce en una apuesta clara por el futuro económico y social de la región, consolidando un ecosistema donde la juventud pueda desarrollar su carrera sin necesidad de migrar a otros territorios.
Conclusión: el compromiso de Madison con el talento y el territorio
El programa Experience Plus representa una oportunidad única para conectar la educación superior con el tejido empresarial de Castilla y León. En Madison, lo entendemos como una vía para potenciar el talento, mejorar la competitividad y construir un futuro profesional sólido para las nuevas generaciones.
Porque cuando el talento se queda, el futuro avanza.
