Ce poste est à pourvoir à VILLIERS SUR MARNE.
Chargé-e de mission SIRH H/F
Piloter des projets d'informatisation des services de la direction des ressources humaines
Piloter le développement du SIRH
Elaborer le diagnostic du SIRH par le biais d'une cartographie du SIRH actuel et proposer l'environnement fonctionnel en lien avec les activités des services RH :
- En tenant compte des projets prioritaires fixés par la RH,
- En travaillant à la cohérence et à la qualité du SIRH,
- En planifiant l'activité
Développer des outils dématérialisés
- Piloter et faciliter la mise en œuvre du projet de dématérialisation SMD au sein de la DRH et la dématérialisation des entretiens professionnels
- Accompagner la mise en œuvre des actions (conduite du changement), conseiller, former, informer les utilisateurs des solutions RH et animer ce réseau.
- Favoriser l'exploitation et les croisements de données via notre SIRH, notamment la mise en œuvre des traitements collectifs
- Informatiser les processus transversaux de la RH ou pour des besoins ponctuels liés à des projets RH (exploitation des différents modules du SIRH tel que celui de la formation, du RSU, -)
Administrer les outils informatiques des services de la DRH
- Administrer, assurer un support utilisateur et une assistance technique de proximité auprès des gestionnaires RH.
- Effectuer l'interface entre la DSI, INFOCOM, CIRIL et le services RH en cas de problèmes informatiques.
- Assurer la veille technique des solutions et participer aux maintenances évolutives et correctives des logiciels RH en relation avec INFOCOM (paramétrages-).
- Etablir en lien avec la DSI, les actions de mise en conformité avec le RGPD et les normes de sécurité du SI
