Ce poste est à pourvoir à Massy.
Responsable unité prévention insertion(H/F)
La ville de Massy a mis en place un continuum éducatif pour la prise en charge des jeunes. Ainsi, la prévention spécialisée a été municipalisée et comprend une équipe de 8 chargés de prévention rattachés au ou à la responsable de l’unité. La ville a également mis en place un dispositif spécifique pour l’insertion des jeunes de 16 à 29 ans, dénommé « objectif emploi » mais aussi pour tous les publics de la ville. Cette mission est réalisée par 5 référents insertion supervisés par un coordinateur. Celui-ci est supervisé par le ou la responsable de l’unité prévention / insertion.
Ainsi, sous l’autorité de la Directrice Vie de quartiers, Jeunesse, Insertion, vous êtes en charge de piloter la prévention spécialisée et le dispositif d’insertion :
Insertion :
- Manager le coordinateur de l’unité insertion (comportant 5 référents insertion),
- Définir les orientations du dispositif sur proposition du coordinateur et valider les actions et projets (chantiers d’insertions, séjours et leur financement...),
- Assurer un lien avec les différents partenaires de l’emploi (mission locale, MEIF, France travail…),
- Organiser le comité de pilotage du dispositif « objectif emploi » pour les jeunes de 16 à 29 ans éloignés de l’emploi.
Prévention spécialisée :
- Manager les 8 chargés de prévention, organiser leur temps de travail et les accompagner dans la gestion de leurs suivis et projets,
- Mettre en place les actions collectives (chantiers éducatifs…),
- Réaliser le bilan annuel de la prévention et assurer le lien avec les collègues du Conseil départemental pour le suivi du dispositif,
- Apporter une expertise sur la protection de l’enfance et faire le lien avec les services sociaux,
- Assurer le lien avec les établissements scolaires pour évaluer leurs besoins et proposer des actions pour y répondre (assister aux GPDS notamment),
- Faire vivre le tissu partenarial : collèges, lycées, bailleurs sociaux, associations de la ville, déléguée du Préfet…
Missions transversales :
- Assurer la gestion administrative de l’unité : répondre aux appels à projets, gérer le budget, rechercher des subventions, suivre les demandes,
- Concevoir et mettre en œuvre des indicateurs d’évaluation,
- Travailler sur les projets transversaux dans le cadre des coordinations,
- Travailler en lien avec la coordinatrice des actions envers les collèges sur le dispositif d’accueil des élèves exclus (ETAPE) et les actions de prévention en classe,
- Assurer la présence des équipes sur ces deux actions,
- Organiser et animer la Cellule Locale de Suivi Individualisé (CLSI) en lien avec les partenaires.
