Chargé(e) de mission Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (H/F)

 Epinay-sur-Seine  |  Contractuel



Filière : Administrative

Métier : Bâtiment - patrimoine bâti

Catégorie : A

Attaché territorial

CDD 

Lieu : Epinay-sur-Seine

Contractuel

Expérience : 3 à 5 ans

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite : 15/06/2025

Poste ouvert en recrutement

Descriptif et missions

Chargé(e) de mission Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (H/F)

Ce poste est à pourvoir à Epinay-sur-Seine.
Chargé(e) de mission Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (H/F)

Au sein du Cabinet du Maire, en lien permanent avec le Maire et la Directrice de Cabinet, le/la chargé(e) de mission devra améliorer la gestion des espaces publics et des immeubles, les relations locataires/bailleurs prioritairement dans les quartiers en rénovation urbaine et aura la charge de l’élaboration et du suivi des conventions d’abattement de TFPB* sur le territoire.

Missions :



  • Repérer sur le terrain les dysfonctionnements ou dégradations constatés sur le domaine des bailleurs (espaces extérieurs et parties communes) et sur les espaces des autres propriétaires fonciers de la commune

  • Effectuer des visites à la suite des signalements des habitants et relayer les dysfonctionnements aux services concernés (bailleurs, responsables d’équipements, services de Plaine Commune…)

  • Faire la synthèse des actions sur le domaine public (voirie, espaces verts, éclairage, tags…) en lien avec les services compétents

  • Réaliser des tableaux de bord et assurer le contrôle du suivi des réparations auprès des différents interlocuteurs

  • Proposer et participer à des actions d’amélioration (coordination des interventions, sensibilisation auprès des habitants...)

  • Rédiger les conventions d’exécution de GUSP* et conventions d’abattement TFPB*

  • Préparation, participation à des réunions de terrain

Profil recherché

Chargé(e) de mission Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (H/F)

  • Formation BAC + 3 minimum (développement social et urbain, droit, sciences sociales, politique de la ville ou développement local...)
  • Expérience souhaitée de 3 ans minimum
  • Expérience réussie en montage et coordination de projet impliquant de multiples partenaires et maîtrise des dispositifs relatifs à la GUP*

Compétences :

  • Maîtrise parfaite des logiciels et matériels bureautiques
  • Aisance rédactionnelle
  • Bonne connaissance des collectivités et de leurs partenaires
  • Disponibilité
  • Capacités d’adaptation, d’anticipation et d’organisation et de planification
  • Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
  • Permis B souhaité.

TFPB : Taxe Foncière sur les Propriétés Bâties

GUP : Gestion Urbaine de Proximité

GUSP : Gestion Urbaine et Sociale de Proximité

POSTE OUVERT AU GRADE D’ATTACHE TERRITORIAL

 Afin de continuer à développer l’accès à nos métiers aux femmes comme aux hommes, toutes les candidatures, qu’elles soient féminines ou masculines sont les bienvenues

EC21235

Avantages collectifs au travail

Chargé(e) de mission Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (H/F)

  • Compte-Epargne Temps
  • Prise en charge Mutuelle
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • RIFSEEP
  • Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)

Description de la collectivité

Epinay-sur-Seine est une Ville de 55 000 habitants, située dans le département dynamique de la Seine-Saint-Denis. Elle offre un cadre de travail agréable, en bordure des berges de Seine et est accessible grâce à de nombreux moyens de transport. Engagée dans un projet de renouvellement urbain majeur, la ville connaît d’importantes transformations. Elle reconstruit notamment de nombreux équipements publics. Terre de Jeux 2024, Epinay-sur-Seine est une Ville porteuse de projets d’envergure, tant au niveau culturel que sportif. Être agent à Epinay-sur-Seine, c’est aussi faire le choix d’une qualité de vie au travail, la Ville s’est engagée depuis plusieurs années pour proposer une programmation interne riche et rendre les conditions de travail toujours plus agréables.

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Métier/poste :  Architecte , Charge d'operation batiments f/h, Chargé d'opération de travaux , Chef service entretien et travaux des bâtiments , Ingénieur chargé d'opérations bâtiment , Chef de service sécurité incendie et accessibilité f/h, Un ingénieur chargé d'opérations f/h, Chef de projets , Architecte f/h, Directeur du patrimoine bati f/h, Chef de projet mobilités durables et circulation - direction des services techniques - , Responsable du pôle intervention de service entretien du patrimoine bâti f/h, Charge.e d’operation des grands projets en patrimoine bati f/h, Chef service énergie f/h, Juriste f/h, ...

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