Human Capital
Con l’inizio della scuola, si torna a parlare di PCTO, ovvero di percorsi di orientamento che ragazze e ragazzi della scuola superiore programmano presso le aziende al fine di acquisire le competenze necessarie a orientarsi verso il mondo del lavoro. I Percorsi per le Competenze Trasversali e per l’Orientamento, PCTO, attivati da Cefriel in collaborazione con alcuni istituti scolastici del territorio sono stati incentrati su innovazione tecnologica, formazione di qualità e attenzione concreta alla inclusione e alle pari opportunità. Dal 2018, infatti, Cefriel apre le porte a studenti e studentesse delle scuole superiori, creando un vero ponte tra studio e mondo del lavoro.
Negli ultimi anni sono stati oltre 50 i ragazzi e le ragazze coinvolti in attività pratiche e multidisciplinari su vari aspetti, dagli ambiti tecnologici quali Data Analytics, AI e Cybersecurity, alle tematiche ESG, dal Marketing al Project Management. Un modo per sperimentare sul campo competenze sempre più richieste dalle aziende e scoprire nuove strade professionali.
Cybersecurity, la consapevolezza parte dalla scuola
Tanto per portare un esempio concreto, bell’ambito della Cybersicurezza, Cefriel ha collaborato con l’Istituto Badoni di Lecco per portare la cultura della cybersecurity tra i banchi di scuola. Enrico Frumento, Cybersecurity Research Lead di Cefriel, ha guidato gli studenti del triennio dell’indirizzo Informatica e Telecomunicazioni alla scoperta del Cybercrime, degli attacchi informatici e delle strategie per difendersi.
Gli studenti, insieme ai loro docenti, hanno potuto seguire un percorso formazione sulla Cybersecurity, appositamente preparato per loro, in cui è stato affrontato un percorso ibrido fra tecniche di attacco e difesa, ripercorrendo le principali fasi di un attacco, analizzandone i dettagli tecnici e discutendo l’impatto che tecnologie come l’Intelligenza Artificiale hanno sulla sicurezza aziendale.
Con iniziative come queste, Cefriel dimostra che i PCTO possono essere molto più di un semplice obbligo formativo, ma diventare un’esperienza che accende passioni, apre porte e aiuta le nuove generazioni a costruire il proprio futuro, in un mondo del lavoro che cambia ogni giorno e che è ormai indissolubilmente legato alle sfide e opportunità delle nuove tecnologie digitali.
